（记者 杜有）为进一步加强我校处级干部的思想政治和管理能力建设，提高我校处级干部的理论素养和业务水平，掌握我国高等教育发展的新形势和我校反腐倡廉工作的新要求，促进我校各项事业的科学发展，7月19日-20日，由校党委组织部、校纪委、校党校共同举办的校管干部培训班在综合楼七楼学术报告厅举行，全校正、副处级干部，党委组织员、纪检员参加了培训。

校党委书记金雄作了题为《新岗位、新形象、新机遇、新发展》的动员报告，他向学员们提出了四点希望和要求：

一、带头加强学习、团结协作、务实创新、勤政廉洁。要虚心的向其他同志学习，不断丰富完善自己，不断地学习新知识、新技能，拓宽知识视野，更新知识结构，不断提高工作能力和管理水平；要做到大事讲原则，小事讲风格，有利于团结的话就说，不利于团结的话就不说，有利于团结的是就做，不利于团结的事就不做，营造一个宽松和谐、团结共事的环境；要坚持一切为了群众，一切依靠群众，深入师生，认真听取他们的意见和建议，始终关注和真诚服务于广大师生的成长与发展；要常怀感激之情，常葆进取之心，长存敬畏之念，清清白白做人，干干净净做事，夯实清正廉洁的思想道德基础，筑牢拒腐防变的道德防线。

二、增强大局意识、责任意识、忧患意识。领导干部要认识大局、把握大局、服从和服务大局，要将学校发展这个大局同师生的发展、师生的根本利益联系起来；要主动的周围的干部师生做出样子来，带领大家真正把所有心思都凝聚在干工作上，把最大的功夫下到抓落实上，把最大的本领用在促发展上；要始终保持清醒的头脑，保持开拓进取的锐气，要增强忧患意识。

三、做到关爱学生、尊重学者、崇尚学术。做到对学生有爱心、服务学生要尽心、对学生工作要关心；尊重学者的劳动和创造，为学者们提供宽松、宽容、宽厚的研究环境和条件，使我们的学者在工作上有平台，在生活上有保障，在人格上有尊严；要弘扬学术精神，营造学术环境，建立一种积极向上、民主求实、团结协作、尊重知识和创造的浓厚氛围，吸引和激励优秀学者在这里开拓、耕耘和收获。

四、努力提升标准、解决问题、完善制度。要把工作目标具体化、责任化、阶段化，在实践中不断攀登新台阶，实现新发展；要勇敢的面对问题，积极主动的解决问题；要充分认识加强制度建设的重要性，自觉地在完善制度上下功夫。

在两天的课程中，教育部副部长杜玉波、科技处处长廉哲满、校纪委正处级纪检员李继民、附属医院党委副书记刘延祥分别做了以《全面加强质量建设，促进高等教育科学发展》（录像）、《教育部“高等学校创新能力提升计划”解读》、《关于党员领导干部加强反腐倡廉工作的几个问题》、《党风廉政建设和行风建设工作的几点体会》为题的讲座，讲座深入浅出，从不同侧面讲述了领导干部需要提升的素质和需要注意的事项，受到了学员们的欢迎。

校党委书记金雄作动员讲话

全 景

（摄影 许正源）